Sekmadienis, 18 gegužės, 2025
spot_img
spot_img

Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos sprendimas, saugantis nuo broko ir sukčiavimo

Ar jau skaitėte?

Skaitomiausi

Statybų sektorius visada buvo vienas iš sričių, kurioje skaidrumo ir legalaus darbo užtikrinimas yra ypatingai svarbus. Pastaraisiais metais Lietuvoje įgyvendinta skaidriai dirbančiojo asmens identifikavimo kodo (ID) sistema, žinoma kaip statybininko ID, rodo teigiamus rezultatus. Ši priemonė padeda mažinti nelegalaus darbo atvejus ir užtikrinti, kad darbai būtų atliekami kokybiškai bei skaidriai. Šiame straipsnyje apžvelgsime, kaip ši sistema veikia ir kokią naudą ji teikia statybų sektoriui bei visuomenei.

Kodėl reikalingas statybininko ID?

Statybininko ID yra unikalus QR kodas, kuris leidžia nustatyti, ar asmuo yra legaliai įdarbintas, vykdo savarankišką veiklą ar yra į Lietuvą komandiruotas darbuotojas. Šis identifikavimo kodas yra prieinamas kiekvienam asmeniui, prisijungus prie asmeninės „Sodros“ paskyros arba atvykus į „Sodros“ priimamąjį.

Statybininkas pjauna lentą elektriniu pjūklu statybvietėje
Skaidriai dirbančiojo ID padeda užtikrinti, kad statybų darbus atliktų kvalifikuoti ir legaliai dirbantys specialistai.

Socialinės apsaugos ir darbo ministro Vytauto Šilinsko teigimu, statybininko ID prisidėjo prie didesnio skaidrumo statybų sektoriuje. „Tikriname intensyviau nei anksčiau, tačiau pažeidimų nustatome mažiau. Reiškia, esame teisingame kelyje spręsdami įsisenėjusią nelegalaus darbo statybose problemą“, – teigia ministras.

Statybininko ID rezultatai – mažiau nelegalaus darbo atvejų

Statistiniai duomenys rodo, kad, įdiegus statybininko ID, nelegalaus darbo atvejų statybų sektoriuje smarkiai sumažėjo. 2022 m. nelegaliai dirbančiųjų skaičius, palyginus su 2021 m., sumažėjo maždaug 13 proc. Tuo tarpu 2023 m. pirmąjį pusmetį nelegalaus darbo atvejų statybose sumažėjo net 42 proc., palyginti su tuo pačiu laikotarpiu pernai. Tai rodo, kad ši sistema yra efektyvi kovojant su nelegaliu darbu ir didinant skaidrumą sektoriuje.

Papildomai, užsieniečių, nelegaliai dirbančių statybose, skaičius šiais metais sumažėjo 26 proc., palyginti su tuo pačiu 2022 m. laikotarpiu. Tai ypatingai svarbu, nes užsieniečiai dažnai dirba laikinais projektais ir jų darbo legalumas anksčiau buvo sunkiai kontroliuojamas.

Skaidrumas užtikrina kokybę ir atsakomybę

ID kodo reikalavimas ne tik mažina nelegaliai įdarbintų darbuotojų skaičių, bet ir garantuoja aukštesnę darbų kokybę. Naudojant skaidriai dirbančiojo ID, lengviau nustatyti, kuris darbuotojas atsakingas už tam tikrus darbus, todėl esant statybiniam brokui bus paprasčiau išsireikalauti žalos atlyginimo.

Nuo šiol, kiekvienas asmuo, net atliekantis privataus namo ar buto remontą, privalo turėti skaidriai dirbančio asmens ID kodą. Šis reikalavimas įsigaliojo nuo liepos 1 d. ir yra skirtas užtikrinti, kad net smulkūs statybos darbai būtų atliekami legaliai ir kokybiškai.

Baudos už nelegalų darbą

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija numatė griežtesnes baudas už nelegalų darbą. Fiziniams asmenims, atliekantiems statybos darbus be ID, gali būti skiriama bauda nuo 500 iki 1 100 eurų. Jei nelegalus darbas vykdomas komercinės veiklos metu, baudos gali siekti iki 5 000 eurų. Darbdaviams, samdantiems trečiųjų šalių piliečius nelegaliai, taip pat numatytos didesnės baudos.

Statybininko ID sistema Lietuvoje yra pasiteisinusi priemonė, kuri skatina skaidrumą ir mažina nelegalaus darbo mastą statybų sektoriuje. Tai ypač svarbu, nes ši priemonė padeda užtikrinti kokybiškus darbus ir apsaugoti darbuotojus nuo nelegalių darbo sąlygų. Tokie teigiami pokyčiai rodo, kad skaidrių darbo santykių užtikrinimo priemonės veikia efektyviai.

Atskleidė, kuri profesija Lietuvoje – pavojingiausia

0
Artėjant Pasaulinei darbuotojų saugos ir sveikatos dienai, Valstybinė darbo inspekcija (VDI) atskleidė, kuriame sektoriuje įvyksta daugiausiai nelaimingų atsitikimų ar net tragedijų. Sudėtingiausia situacija išlieka...

Ko negali dirbtinis intelektas? Žmogaus pranašumas pardavimų srityje

0
Sakoma, kad dirbtinis intelektas (DI) galėtų automatizuoti apie 30–50% užduočių pardavimų procese. Kaip teigia dirbtinio intelekto ekspertas, pirmosios Lietuvoje dirbtinio intelekto agentūros „WhyAI“ įkūrėjas...

Lietuviškų „oho!“ traškučių ir sausų pusryčių gamintojo eksportas pernai augo iki 22 mln. eurų

0
Lietuviško kapitalo traškučių ir sausų pusryčių „oho!” gamintojo „Naujasis Nevėžis“ 2024 metais milijoninės investicijos grįžo išaugusiu eksportu. Bendrovės eksportas padidėjo iki 22 mln. eurų...

Dar vienas įvertinimas: „Lidl Lietuva“ – patraukliausias darbdavys prekybos kategorijoje

0
„Lidl Lietuva“ pelnė patraukliausio darbdavio apdovanojimą prekybos ir pardavimų srityje bei pateko tarp 50-ies geriausių šalies darbdavių bendrame reitinge. Nugalėtojai paskelbti remiantis šių metų...

Kas bendro tarp rizikų valdymo ir lietuviškų metų laikų?

0
Kaip pastarųjų metų neapibrėžta geopolitinė situacija ir tikėtino verslo sąlygų ir mokesčių keitimo atmosfera veikia šalies smulkų ir vidutinį verslą – ar jis planuoja...

Nuo buto remonto iki privataus lėktuvo: kam žmonės naudoja paskolas?

0
Šiandien vis daugiau žmonių paskolas renkasi ne tik būtiniausiems poreikiams, bet ir svajonėms įgyvendinti – nuo įprasto būsto remonto iki vilos Ispanijoje ar net...

Nacionalinėje vokiečių kalbos olimpiadoje varžėsi per pusšimtį Lietuvos mokinių

0
Kovo 28–29 dienomis Klaipėdos Vytauto Didžiojo gimnazijoje vyko 14–18 metų moksleiviams skirtas renginys „Lietuvos mokinių vokiečių kalbos olimpiada ir konkursas“. Pasak Lietuvos neformaliojo švietimo...

UAB „Gulbelė“ komercijai vadovaus Diana Taletavičienė

0
Mažmeninės prekybos tinklo UAB „Gulbelė“, valdančio beveik 70 krautuvių visoje Lietuvoje, komercijai vadovaus Diana Taletavičienė. Ilgametę patirtį prekybos sektoriuje sukaupusi vadovė rūpinsis prekybos tinklo...

Apklausa: lietuviai planuoja gausesnį Velykų stalą nei pernai, tačiau neaplenks akcijų  ir nuolaidų  

0
Artėjant vienai didžiausių metų švenčių, kone visos šeimos stengiasi paruošti įvairesnį stalą ir primarginti kiaušinių. Prekybos tinklo „Rimi“ duomenimis, šiemet 13 proc. respondentų planuoja...

Derančios įmonės bei asmeninės darbuotojo vertybės: kodėl svarbu, kad jos sutaptų?

0
Ar kada teko susimąstyti, kas darbe teikia didžiausią motyvaciją? Konkurencingas atlyginimas, papildomos naudos, plačios karjeros galimybės – visa tai svarbu, tačiau tyrimai rodo, kad...

Velykų sekmadienį keisis „Rimi“ darbo laikas: veiks budinčios parduotuvės

0
Balandžio 20 d., Velykų sekmadienį, dalis prekybos tinklo „Rimi“ parduotuvių nedirbs, tačiau įsigyti prekių šventiniam stalui pirkėjai galės budinčiose parduotuvėse. Iš viso duris lankytojams...

Įtrauki darbo aplinka visiems: kaip „Lidl Lietuva“ skatina lyčių lygybę ir moterų lyderystę?

0
Lygybė darbovietėje nėra tik privalumas – tai būtinybė. „Lidl Lietuva“ kasdien siekia tai užtikrinti – kuria atvirą ir įtraukią darbo aplinką. Įmonėje kiekvienas darbuotojas,...

Lietuvos gyventojai „į rankas“ uždirba kone mažiausiai ES

0
Lietuvos gyventojai „į rankas“ uždirba kone mažiausiai Europos Sąjungoje, o turintys vaikų „į rankas“ uždirba daugiau nei vienišiai. Eurostato duomenimis,  šveicarai, vieni daugiausiai uždirbančių...

Freor LT“ kreipiasi į Aukščiausiąjį teismą: Lietuva ignoravo Europos Sąjungos teisę ir pritaikė atsakomybę...

0
UAB „Freor LT“ vadovas skundžia Aukščiausiajam teismui Vilniaus apygardos teismo sprendimą, kuriuo buvo pritaikyta administracinė atsakomybė už nelegalų darbą, įdarbinus karo pabėgėlį iš Ukrainos....
spot_img